Làm thế nào để làm việc cho một công ty quốc tế mà không cần rời khỏi nhà?

Một số nghề nghiệp đã mang đến cơ hội nước ngoài theo chế độ văn phòng tại nhà 100% và khối lượng công việc linh hoạt

Cách đây hơn hai năm, khi đại dịch Covid-19 tàn phá thế giới, thị trường việc làm Brazil đã phải tự tái tạo thông qua một chế độ mà cho đến thời điểm đó vẫn chưa phổ biến ở nước này: văn phòng tại nhà. Mọi người bắt đầu làm việc trực tiếp tại nhà của họ và sự thành công của việc điều chỉnh đã cho các công ty thấy rằng, trong nhiều trường hợp, làm việc từ xa thậm chí còn có lợi hơn cho cả hai bên so với việc đến văn phòng hàng ngày.

Tuy nhiên, việc phổ biến văn phòng tại nhà cũng làm giảm bất kỳ biên giới lãnh thổ nào trong thị trường lao động, cho phép nhiều chuyên gia làm việc trong các công ty không nằm ở tiểu bang nơi họ sinh sống và trong một số trường hợp, thậm chí không ở trong nước. Thị trường quốc tế nhìn thấy cơ hội tuyển dụng lao động từ khắp nơi trên thế giới, bao gồm cả Brazil, bởi vì, ngoài khả năng mọi người làm việc tại nhà, chế độ này còn loại bỏ một loạt quy trình quan liêu, chẳng hạn như yêu cầu hộ chiếu, thị thực làm việc, thông thạo ngôn ngữ mẹ đẻ, v.v.

Đối với người chuyên nghiệp, điều này cũng có lợi vì giờ làm việc thường linh hoạt (do vấn đề múi giờ) và thanh toán được thực hiện bằng đồng tiền của nước xuất xứ, có thể bằng đô la hoặc euro. Với tỷ giá hối đoái hiện tại, nó trở thành một công việc rất có lợi cho người Brazil, những người khi chuyển đổi sẽ nhận được mức lương tuyệt vời bằng đồng reais.

Como trabalhar para uma empresa internacional sem sair de casa? - image
Como trabalhar para uma empresa internacional sem sair de casa?

mở rộng cơ hội

Trên thực tế, bất kỳ ngành nghề nào hiện có thể làm việc tại nhà ở Brazil cũng có thể làm việc này trên phạm vi quốc tế. Tuy nhiên, hầu hết các cơ hội đều thuộc lĩnh vực công nghệ, dành cho các chuyên gia CNTT (công nghệ thông tin). Với vai trò mà kỹ thuật số đảm nhận trong cuộc sống của mọi người trong thời kỳ đại dịch, nhu cầu về lao động có kỹ năng tăng với tốc độ nhanh đến mức số lượng vị trí tuyển dụng cuối cùng đã vượt qua số lượng các chuyên gia hiện có trên thị trường.

Với việc đồng real mất giá và nhu cầu cấp bách tìm kiếm các chuyên gia có trình độ, Brazil cuối cùng đã trở thành một trong những mục tiêu chính của các công ty có trụ sở tại Hoa Kỳ, Canada, Bồ Đào Nha và Trung Quốc. Đối với tổ chức, điều đó có lợi, vì có thể giảm mức thù lao lên tới 50% so với số tiền sẽ được trả cho một chuyên gia bản địa; tuy nhiên, khi chuyển đổi, số tiền này sẽ cao hơn gấp đôi so với mức lương tiêu chuẩn ở Brazil, do đó, nó sẽ mang lại lợi ích như nhau cho nhà cung cấp dịch vụ.

Ngoài ra, đây cũng là một cơ hội tuyệt vời để người lao động nâng cao chương trình giảng dạy của họ và nổi bật trên thị trường Brazil. Hầu hết các công ty quốc tế không cung cấp các mối quan hệ việc làm ổn định, nghĩa là hầu hết thuê các chuyên gia trên cơ sở cung cấp dịch vụ hoặc làm việc tự do. Điều này cho phép người đó tìm kiếm các cơ hội khác để bổ sung thu nhập, làm việc song song ở nhiều nơi. Với các công ty quốc tế trong danh mục đầu tư, việc vượt lên trước đối thủ sẽ dễ dàng hơn.

Nhiều người phải đối mặt với khả năng làm việc ở nước ngoài như một hình thức trao đổi, ngay cả khi không rời khỏi nhà. Người đó có cơ hội trải nghiệm một nền văn hóa làm việc mới và nâng cao hiểu biết của họ về một ngôn ngữ khác. Tất cả điều này thậm chí có thể phục vụ như một điểm khởi đầu cho những người muốn sống bên ngoài Brazil. Với sự tiếp xúc gần gũi hơn với một quốc gia khác và với mức lương bằng ngoại tệ, người đó có nhiều sự an toàn hơn để thực hiện quá trình chuyển đổi này mà không phải lo sợ lớn về việc không thể thích nghi hoặc duy trì bản thân ở một quốc gia khác.

Lời khuyên cho các bên quan tâm

Văn phòng quốc tế tại nhà không phải là điều gì quá mới mẻ trên thị trường và trước đại dịch, nó đã là một xu hướng, nhưng ngày nay việc tìm kiếm các cơ hội tương thích với các trình độ chuyên môn khác nhau đã dễ dàng hơn nhiều. Các vị trí tuyển dụng bao gồm từ vị trí vận hành đến vai trò quản lý, nhưng điều quan trọng là phải biết các yêu cầu vì nhiều vị trí quản lý có thể yêu cầu chuyển đến nước sở tại trong tương lai. Cần phải đánh giá xem bạn có sẵn sàng đối phó với khả năng này hay không, vì đây là một quy trình mang tính quan liêu cao.

Thời điểm rất thuận lợi cho những ai muốn đương đầu với thử thách này, đặc biệt là các chuyên gia được đào tạo về học từ xa khoa học máy tính hoặc trực tiếp, có nhiều cơ hội hơn trên thị trường quốc tế. Tuy nhiên, người chuyên nghiệp cũng cần phải chuẩn bị sẵn sàng, xét cho cùng, việc cung cấp dịch vụ cho một công ty ở một quốc gia khác liên quan đến một loạt vấn đề không thuộc công việc hàng ngày của người Brazil.

Đầu tiên, điều cần thiết là phải biết ngôn ngữ địa phương ở mức ít nhất là nâng cao, vì sẽ có sự tiếp xúc thường xuyên với ngôn ngữ đó, thông qua tin nhắn hoặc cuộc trò chuyện trực tiếp. Đầu tư vào các khóa học ngôn ngữ là rất quan trọng và càng sớm càng tốt vì bạn cần có thời gian để thích nghi với một ngôn ngữ mới. Để mở rộng cơ hội, lý tưởng nhất là đạt đến trình độ gần như thông thạo ít nhất hai ngôn ngữ: tiếng Anh và tiếng Tây Ban Nha.  

Liên hệ với những công việc này cũng sẽ giúp cải thiện kỹ năng của bạn bằng ngôn ngữ được đề cập, nhưng không phải ai cũng dễ dàng học một ngôn ngữ mới, vì vậy điều quan trọng là phải bắt đầu quá trình này càng sớm càng tốt. Một điểm quan trọng khác là tìm cách tìm hiểu về văn hóa của đất nước của công ty, vì điều này xác định cách mọi người tương tác với nhau và thậm chí cả cách họ làm việc. Nhận thức được phong tục địa phương giúp bạn hòa nhập tốt hơn với các nhóm và không giống như một người hoàn toàn xa lạ, điều có thể phổ biến trong môi trường nước ngoài.

Những người muốn sử dụng cơ hội này để sống ở nước ngoài trong tương lai cũng cần chú ý đến các chi tiết khác. Kết nối mạng luôn là một điều quan trọng trong thị trường việc làm, đó là lý do tại sao bạn nên cố gắng tiếp cận càng gần càng tốt với các nhà quản lý và đảm bảo mạng lưới hỗ trợ khi bạn đang sống ở quốc gia được đề cập. Hãy chú ý đến tất cả các xu hướng và kỹ năng đang gia tăng trong thị trường đó và cố gắng điều chỉnh sơ yếu lý lịch của bạn cho phù hợp, bởi vì, ngoài tất cả những điều này, bạn cũng cần cống hiến hết mình để tiếp tục tìm kiếm trình độ chuyên môn, chủ yếu thông qua học tập.

Hãy ghi nhớ tất cả những điều này và trên hết là đủ kiên nhẫn, bạn có thể bắt đầu sự nghiệp quốc tế mà không cần rời khỏi nhà.